8月，广东省人社厅发布了《粤港澳大湾区（内地）急需紧缺人才目录》（以下简称《目录》）。
《目录》经过对粤港澳大湾区内地城市16959家规上和国家高新技术样本企业做核算调研，聚集高端配备制作工业、新一代信息技术工业等7个战略性新鼓起的工业和其他要点工业共26类，发现现在广东省制作业急需紧缺人才数量最多，超越总需求人数的一半（61.93%）。
《目录》显现，佛山、惠州、东莞、中山、江门、肇庆六个以工业、制作业为支柱工业的城市，产品开发师、安装工程师、车间主任等出产部门岗位最为稀缺。从需求专业来看，企业有较高需求的专业包含机械规划制作及其自动化、信息与核算科学、机械工程、市场营销等。
在高端配备制作工业，未来岗位需求最高的为各类型工程师。在未来3-5年里紧缺人才需求状况看，制作业关于人才需求仍紧迫，除高档技术类、工程类、事务类等根底人才之外，关于工程师等中高端技术人才需求相同火急。
制作业招工难问题频上热搜，为深度讨论制作业人才教育训练等的问题，ITES深圳工业展联合模人教育展开人才沟通座谈会，约请3家制作业大厂（某我国家电十强企业、某我国注塑模具品牌企业、某广东精细模具百强企业）针对各家企业招工问题进行沟通讨论。
某我国家电十强企业：网络招聘、人才市场、猎头号招聘途径企业在触摸中发现，实践投简历人很少。相对来说，咱们会更倾向内部人才队伍的培育，1对1的师徒制来保持人才。
某广东精细模具百强企业：咱们的状况是干事的人难招，不只临时工，还有专业方面技术和技术的人，更多是经过校招。内部需求花时间做训练渐渐培育人才。
某我国注塑模具品牌企业：每个企业的招聘途径大致类似，总的来说企业招人才越来越费劲。别的企业人才流失大，现在最主要的难点是怎样来引进人才和保持人才的安稳。
某我国家电十强企业：现在遇到的问题是假如过下降招聘学历门槛，职工的文化水平会限制他们的作业才能展开。现阶段需求高学历人才为公司能够供给一些技术创新点。
某我国注塑模具品牌企业：全面型的人才对企业来说吸引力很大，咱们在CNC、EDM、测验工程师、品检员等多方面岗位都有人才需求。
模人教育：模人主要是经过社招接收学生，发现现在志愿进入职业的学生经历、学历良莠不齐，现阶段自动学习模具规划的人学历遍及在大专以下。现在规划人才缺口大、作业要求高、学习周期长等状况导致了规划招工难，许多人才流失到了服务职业。
某我国注塑模具品牌企业：因为注塑两班倒的作业性质，一线岁以上，年级较大的职工大多不太乐意进行学历提高的训练。
某广东精细模具百强企业：关于小规模的企业来说，保持出产下，职工继续教育很难一起展开。
有关制作业人才的论题，特斯哥从前从模具临时工视点讨论过，戳蓝字可检查→→模具临工 你说赚不到钱，我说招不到人，究竟谁有理？）。现在制作业招工、保持人才等难题，不断成为公司展开的痛难点。